リスキル採用募集要項
私たちは、ITとは違う業界、違う分野の仕事をしてきた方々が、新たなキャリアをリスタートするためのリスキル採用を実施しています。「本当はIT業界に挑戦してみたかった」「IT未経験だけど、これからITスキルを身に付けたい」そんな方々のための特別な採用枠です。
リスキルとは、『成長分野の新しいスキルを身につけること、学び直すこと』を意味します。新たにスキルを学びなおすための研修環境が充実しており、IT業界未経験の方でも安心して挑戦していただけます。
さまざまな業界のお客様がいるため、あなたの他業界での社会人経験は大きな武器になることでしょう。成長著しいIT業界でスキルを身に付け、あなたもIDグループが掲げる『Waku Wakuする未来創り』に参加しませんか？
226,000円～※今までの経験や能力などを考慮し、決定いたします。
年２回
年１回
9:00～17:30
通勤手当、残業手当、扶養手当
土・日曜日（完全週休２日制）、祝日、有給休暇（初年度１０日、但し採用月により変動）、
年末年始休暇、特別休暇、育児休暇、慶弔など
本社 東京都千代田区五番町12-1 番町会館
東京都内及び近郊、国内、海外の拠点各地
社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、
確定拠出年金、独身寮、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、
育児休業制度、介護休業制度、各種クラブ活動
顧客の求める最適なシステム構築のため、調査・分析・設計・開発を実施。顧客の業務を理解し、問題点を明らかにしていくコンサルティング・要件定義・基本設計・詳細設計・プログラミング・テスト・導入・保守などシステム開発全般を担います。
社会を支える最適なITインフラ構築のため、オンプレ・クラウド環境におけるサーバ・ネットワークやクライアントPC周辺に関わる、非機能要件の実装に向けた、設計・構築・プログラミング・テストなどITインフラ全般の開発・維持保守を担います。
セキュリティに関する製品導入・設計・構築・保守・監視に加えて、サーバ・ネットワークの設計・構築など幅広い業務を担います。また、セキュリティ対策についてのアドバイザリー業務、教育サービスなどセキュリティ全般のサービスを担います。
・大卒以上。
・30歳未満。※長期雇用によるキャリア形成／例外事由3号のイ
・正社員としての就業経験が1年以上あること。
・ITエンジニア（募集職種の業務内容）としての就業経験が未経験であること。
・新入社員と同様の研修に参加し、一からITスキルを身に着けていきたいという気概をお持ちであること。
研修開始時期の都合により、入社日をご相談させていただく可能性有り。
リスキル採用の選考プロセスは以下のとおりです。なお、面接回数など若干変更する場合もあります。
step1
エントリー
step2
書類選考
step3
適正検査
step4
面接（一次・二次）
step5
内定〜入社
